¿Sabías que la jubilación anticipada ahora es a los 64 años?

Hasta el año pasado, el retiro laboral voluntario estaba situado en los 63 años, pero con el retraso de la edad de jubilación a los 66, también se atrasa esta modalidad.

La llegada de la etapa dorada se retrasa un año más. Con la reforma de las pensiones de 2013, se aprobó el progresivo retraso de la edad de jubilación, pasando desde los 65 años hasta los 67, tope que se alcanzará en 2027. De tal manera que en la actualidad ha aumentado dos meses, situándose en los 66 años para todos aquellos trabajadores que hayan cotizado menos de 37 años y 3 meses.

En el siguiente gráfico puedes comprobar cómo avanza la edad de jubilación.

TABLAS DE LA EDAD DE JUBILACIÓN

Fuente: elaboración propia a partir de datos extraídos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social.

En consecuencia, la jubilación anticipada también se retrasa. Vamos a ver paso a paso cómo puedes acceder a ella, tanto si eres trabajador asalariado como autónomo.

Edad de jubilación anticipada voluntaria en 2021

Para que te puedas disfrutar antes de la etapa de jubilación -bien merecida después de mucho tiempo de trabajo-, tienes que tener cumplidos dos años menos de la edad legal de jubilación que, como hemos comentado, en 2021 es a los 66 años. Por tanto, solo podrás acceder de manera voluntaria al retiro laboral si este ejercicio cumples los 64 años.

Requisitos

Además de la mencionada edad, se deben cumplir otros requisitos. A saber:

• Haber cotizado un mínimo de 35 años a la Seguridad Social.
• Del periodo anterior, al menos 24 meses deben estar comprendidos dentro de los 15 años inmediatamente anteriores al solicitar la jubilación anticipad
• También es imprescindible mencionar que el importe de la pensión resultante debe superar la que te correspondería como mínimo si te jubilases con 65.

Cuantía

Un aspecto, si cabe, más importante es ser consciente que esto tiene su coste en forma de reducción de la pensión. El argumento es que, si uno va a disfrutar de la prestación durante más tiempo que aquellos que se jubilen a la edad legal, el importe de la prestación no puede ser igual.

En otras palabras, se penaliza esta modalidad al aplicarse unos coeficientes reductores, unos porcentajes que se descuentan de la pensión en función de cada trimestre que se aleje el retiro de la edad de jubilación ordinaria y de los años cotizados a la Seguridad Social a lo largo de la vida laboral.

Esos porcentajes varían desde el 8% anual, en los casos en los que los años cotizados sean menos de 38 años y 6 meses, hasta el 6,5% en los casos en los que la cotización sea de más de 44 años y 6 meses cotizados. En el gráfico adjunto se pueden ver cuánto ser reduce trimestre a trimestre.

Fuente: elaboración propia a partir de datos extraídos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social.

Discapacitados

En el caso de los trabajadores con discapacidad, se establecen otros límites en función del grado de la misma:

• Aquellos que tengan una discapacidad del 45% durante al menos 15 años podrán retirarse a los 56.
• En el caso de que el grado sea de al menos el 65%, podrán adelantarla tres meses por año cotizado en esa situación.
• Si es superior al 65% y son dependientes, seis meses por año cotizado.

Eso sí, nunca podrán jubilarse antes de los 52 años y no se aplican coeficientes reductores.          

Trabajos penosos

Por su parte, aquellas personas que ejercen en lo que se califica como trabajo penoso o peligroso, como minero, personal de vuelo, ferroviarios, profesionales taurinos, artistas, bomberos y ertzainas, también disfrutan de otras condiciones de acceso más ventajosas. La edad de jubilación ronda entre los 52 y los 60 años, dependiendo del tipo de trabajo desempeñado. Tampoco cuentan con el coeficiente de reducción de las pensiones.