La absorción del bufete catalán Roca y Puig por PWC marca la pauta de importantes movimientos corporativos en despachos de abogados

Según ha podido saber El Confidencial Digital, la absorción del prestigioso despacho catalán, que realizó PricewaterhouseCoopers en enero de este año, marca la pauta de las “grandes operaciones” que protagonizarán el panorama legal en el segundo semestre de 2008.

‘Headhunters’ de referencia adelantan a ECD que en los próximos meses “habrá proyectos de gran envergadura” en el ámbito de la abogacía. “Algunos de ellos serán un shock en cuanto a movimientos importantes dentro de las llamadas operaciones corporativas”.

Varios cazatalentos explican que la crisis económica “ya se está notando” y que aunque hay algunos sectores “como los de consultoría o abogacía en los que el impacto será más adelante”, las empresas de estos mercados también “se están preparando ya para la época de vacas flacas que se avecina”.

Son estas mismas fuentes las que destacan uno de esos cambios o nuevas tendencias a la hora de gestionar el talento: “se van a ver menos fichajes individuales y mas fichajes en bloque”. Sería el caso de PWC y Roca y Puig, en el que la multinacional de consultoría ha integrado “el equipo al completo” de su hasta entonces competidor en Barcelona.

“No se trata de contratar a una figura de renombre y ya está”, hay que “conseguir un buen funcionamiento orgánico y que el equipo funcione”. Para ello, “muchas empresas ‘de bandera’ están planteándose integrar a equipos enteros de la competencia”.

En cuanto a las áreas, “el agua suena en Concursal, Financiero y Laboral” y brilla por su ausencia en las áreas más castigadas: M&A o fusiones y adquisiciones, corporativo y fiscalidad internacional, aclaran los expertos en búsqueda de directivos.

El incremento de los EREs y el pinchazo de la burbuja inmobiliaria, con el goteo incesante de empresas que entran en la antigua suspensión de pagos (ahora proceso concursal) están “dando mucho trabajo” a los abogados especializados en Laboral, Mercantil, Procesal y Regulatorio, según comentan a este confidencial profesionales del sector.

De esta forma, las oportunidades de crecimiento se encuentran en los campos relacionados con la reestructuración de empresas, negociación colectiva y contenciosos laborales por un lado, y en la internacionalización y financiación de nuevos proyectos por otro.