El Gobierno también tiene ahora dinero para subir el sueldo a los funcionarios

No sólo las autonomías se estaban viendo afectadas por la decisión del Gobierno en funciones de retrasarles la transferencia de los 7.000 millones de las entregas a cuenta. Los funcionarios tampoco han cobrado aún una subida de sueldo prometida para julio. Sin embargo, Hacienda va a aplicar ahora el incremento… en periodo electoral.

Tal y cómo se contó en ECD a principios de septiembre, el Ejecutivo en funciones lleva cuatro meses sin abonar a los funcionarios un incremento salarial, de unos 100 euros de media, que estaba comprometido para el 1 de julio.

Hacienda y los sindicatos formalizaron el pasado mes de junio el incremento salarial del 0,25% a los empleados públicos, y la ministra María Jesús Montero confirmó entonces que estaba previsto incluir el alza en la nómina de julio.

Pero el Ministerio tenía todavía que formalizar la subida en un Consejo de Ministros, por lo que no estaba claro en qué mes llegaría el alza a la nómina de los trabajadores, aunque en todo caso con efectos de 1 de julio.

Cobro de la subida en la nómina de octubre

Pues bien. Según ha podido saber Confidencial Digital, por fuentes de la Administración conocedoras del proceso, cuatro meses después de la fecha prometida por el Gobierno los empleados públicos han comenzado a recibir la subida en la nómina del mes de septiembre, aunque la mayoría no lo percibirá hasta el pago de octubre.

Por el momento, el argumento que esgrimía Hacienda es que las nóminas de julio y agosto se programan prácticamente a la vez en los servicios de habilitación de los ministerios, y esa circunstancia había dificultado la actualización de los pagos durante los dos meses de verano.

Sin embargo, el Ejecutivo afirma ahora que esta subida estaba ya determinada por los acuerdos retributivos y por tanto debía llevarse a cabo, pese a la situación del Gobierno en funciones y la repetición electoral. Un cambio de criterio que ha descolocado aún más a los funcionarios, ya que no entienden entonces a qué se ha debido el retraso.

Hacienda se comprometió a la subida en julio

En principio, Hacienda tenía que elevar el sueldo de los funcionarios un 0,25% adicional a partir del 1 de julio.

Esta mejora se suma al 2,25% que ya subieron los sueldos anuales de los funcionarios a principios de año, todo ello fruto de la negociación que los sindicatos iniciaron con el anterior ministro de Hacienda, Cristóbal Montoro, y que asumió después el Gobierno del PSOE.

El acuerdo estableció un incremento variable del 0,5% anual, del que la mitad, esto es, el 0,25%, quedó ligado a la evolución de la economía y se aplicaría en la nómina de julio. El Producto Interior Bruto (PIB) debía crecer concretamente un 2,5% el pasado año.

Como la cifra final de contabilidad nacional ha elevado el avance de la economía al 2,6% en 2018, los funcionarios debían haber visto incrementado su sueldo anual en un 0,25% desde julio.

Orden para incluir la subida en la nómina

A día de hoy, según los técnicos consultados por ECD, los responsables de la confección de las nóminas en los diferentes ministerios, consejerías autonómicas y ayuntamientos todavía no han ejecutado la subida. Pero Hacienda sí ha dado instrucciones precisas para incluir el aumento en los pagos en la nómina de octubre.

En el Ministerio habían surgido dudas sobre que el Consejo de Ministros pudiera dar luz verde al incremento al tratarse de un Gobierno en funciones, puesto que la financiación de la medida exige un incremento del gasto de casi 400 millones.

Tres millones de funcionarios beneficiados

El desbloqueo beneficiará a alrededor de 500.000 empleados públicos pertenecientes a la Administración General del Estado -funcionarios, personal laboral y eventuales-. Es decir, a aquellos que prestan servicio en los ministerios, así como a las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.

También alcanzará a los funcionarios de las comunidades autónomas y de los ayuntamientos. Llevan meses a la espera de la decisión definitiva del Estado para poder aplicar los incrementos salariales en los organismos locales, lo que ha tenido en vilo a más de tres millones de empleados públicos en todo el país.