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Los trabajadores de Prisa Gestión de Servicios (PGS) fueron informados el 17 de agosto de que habrá despidos. Se habla de una reducción del 60% de la plantilla

La incorporación forma parte de un plan para el desarrollo de nuevos formatos en vídeo y la creación de noticias

Descartan un ERE, habrá bajas incentivadas y creación de un Área Transversal para servicios comunes. Cambios de empresas sin perder antigüedad y sueldo

Ha pactado con la empresa el pago de la mitad de la cantidad que reclamaba por dos años de antigüedad no reconocidos

Reclama que se le reconozcan los dos años que trabajó sin contrato. Expectación en Prisa ante la posibilidad de que se establezca jurisprudencia para otros casos de la compañía

Llevan una media de 17 años en la empresa y sólo tienen cotizados la mitad. Se trata de una relación laboral “eventual por circunstancias de la producción a tiempo completo”

Está diseñando un nuevo plan para potenciar la web y los contenidos en Internet

El periódico deportivo lleva a cabo una apuesta por lo digital centrándose en un refuerzo del material audiovisual, infografías y redes sociales

Seguirá como tertuliano de la Cadena SER y le han llamado ya de varios medios

Ha rechazado la petición de entrevistas en estos medios por el trato recibido durante sus dos últimos años en el Real Madrid

El club blanco tiene prohibido al diario realizar entrevistas y promociones con su escudo desde 2013

La dirección exige replicar el modelo de Tomás Roncero para viralizar los contenidos y conseguir más tráfico en la web

El Grupo Prisa exige tener el control de la nueva sociedad. Unidad Editorial no acepta no ser el líder

Las promociones lanzadas en el mes de enero por Unidad Editorial han impedido la pérdida del liderazgo en la prensa deportiva

La plantilla responde que el periódico ganará este año 9 millones de euros