Las Fuerzas Armadas pierden oficiales y suboficiales pero crecen las mujeres
Disminuyen en 200 los cuadros de mando, aunque el porcentaje de las militares sube al 8,8%
- Descenso del número de oficiales y suboficiales
- Menos hombres, más mujeres
- De 26 mujeres coronel a 56
- Menos porcentaje femenino en Tropa y Marinería
La proporción de mujeres en las Fuerzas Armadas españolas aumenta, aunque sea décima a décima cada año. Cerraron el año 2023 con 16.045 mujeres, lo que supone el 13,1% del total de efectivos.
Así lo recoge el último informe del Observatorio militar para la igualdad entre hombres y mujeres en las Fuerzas Armadas.
El porcentaje de personal femenino avanza muy lentamente desde hace años: en 2006 se alcanzó el 12% de mujeres en las Fuerzas Armadas, y tardó 16 años en llegar al 13%, a finales de 2022.
En cifras absolutas, en el último año el número de mujeres militares aumentó en 181: de 15.864 a 16.045. Hay que señalar que al acabar 2022 había bajado respecto a 2021, es decir, que en los últimos años el número se ha estabilizado en torno a las 16.000 militares.
Descenso del número de oficiales y suboficiales
La presencia de la mujer avanza especialmente entre los cuadros de mandos, es decir, en las escalas de Oficiales y de Suboficiales.
Al acabar 2021, las mujeres suponían el 7,8% del total de efectivos entre oficiales de carrera, oficiales de complemento y suboficiales del Ejército de Tierra, la Armada, el Ejército del Aire y los Cuerpos Comunes: 3.223 mujeres de entre un total de 41.181 cuadros de mando.
Desde entonces, se suceden los descensos del número total de oficiales y suboficiales. De 41.181 al acabar 2021 se pasó a 40.805 el 31 de diciembre de 2022, 376 menos.
Entre finales de 2022 y el 31 de diciembre de 2023, las Fuerzas Armadas perdieron en total otros 200 cuadros de mando, de 40.805 a 40.605.
Menos hombres, más mujeres
Lo llamativo es que, en términos absolutos, el descenso en el número total de oficiales y suboficiales se centra en los hombres, que en dos años han perdido 924.
Por contra, cada vez hay más mujeres entre los cuadros de mando de las Fuerzas Armadas.
De 3.223, el 7,8% del total, a finales de 2021, se pasó a 3.392, el 8,3%. Es decir, mientras descendía el número de hombres, crecía el de mujeres, y eso acentuaba el aumento en la proporción hombres-mujeres en las Fuerzas Armadas.
Un año después, transcurrido todo 2023, los datos de la Dirección General de Personal del Ministerio de Defensa revelan que son 3.581 las mujeres entre oficiales de carrera, oficiales de complemento y suboficiales. Ya son el 8,8% en el total de cuadros de mando.
De 26 mujeres coronel a 56
Si se desglosan los datos por escalas, incluso desde años anteriores, se percibe cómo han ido ganando presencia las mujeres en las escalas superiores.
Al acabar 2020, las mujeres eran el 5,8% del total de los suboficiales. En los siguientes tres años se mantuvo un crecimiento sostenido: 6,1%, 6,6% y 7% al acabar 2023.
En esa escala había 703 mujeres sargento, 690 sargentos 1º, 390 brigadas y 24 subtenientes. Aunque en el pasado sí hubo alguna suboficial mayor, al cierre del año pasado no había ninguna mujer en el empleo superior de la escala.
En la Escala de Oficiales el aumento también se ha notado: 10,1%, 10,5%, 11,3% y 11,9%.
En diciembre de 2020 había sólo 26 mujeres con el empleo de coronel. Un año después eran 39 coroneles y una capitán de navío (el empleo equivalente en la Armada).
Acabó 2022 con 48 coroneles y dos capitanes de navío, y el último dato, el del 31 de diciembre de 2023, es de 54 coroneles y dos capitanes de navío: es decir, que se ha duplicado el número de coroneles mujeres entre 2020 (26) y 2023 (56).
El año 2023 fue también un año en el que tres mujeres ascendieron al empleo de general de brigada: de una a cuatro. Sigue habiendo una sola mujer general de división, Patricia Ortega, del Cuerpo de Ingenieros Politécnicos del Ejército de Tierra.
Entre los oficiales generales, las mujeres aún son sólo el 2,2%, pero años antes eran el 0,4% o el 0,9%.
Menos porcentaje femenino en Tropa y Marinería
Si en 2023 se mantuvo la tendencia creciente de que las mujeres representen un porcentaje mayor entre los oficiales y suboficiales de las Fuerzas Armadas, también continuó la tendencia contraria, a la baja, en la Escala de Tropa y Marinería.
El porcentaje de mujeres en esa escala va bajando cada año: 15,8% al cerrar 2020, 15,6% en 2021, 15,4% en 2022 y 15,3% al cerrar 2023.
Los tres datos de 2021, 2022 y 2023 del total de militares de Tropa y Marinería (hombres y mujeres) al acabar el año forman una serie descendiente: 77.489, 76.156 y 75.805.
Descienden las cifras tanto de hombres como de mujeres, pero el descenso femenino es más acusado, de ahí que el porcentaje respecto del total vaya cayendo. Aún así, superan el 15% y es entre Tropa y Marinería donde más mujeres militares hay.
Respecto al año pasado, el porcentaje de mujeres soldado, marinero, cabo, cabo 1º... ha descendido en el Ejército de Tierra (del 14,1% al 13,9%) y en el Ejército del Aire (19,2% a 18,8%), pero ha aumentado en la Armada (17,5% a 17,7%), en este caso además con un aumento real del número de mujeres.
