Los trabajadores podrán desgravarse 11 euros al día por vales de comida
Afecta a medio millón de empleados que pertenecen a más de 15.000 grandes y medianas empresas
El Gobierno ultima la aprobación de un real decreto que modificará el reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF) relativo a algunos aspectos. Uno de los cambios más importantes afectará a la exención de los vales de comida que entregan las grandes empresas a sus trabajadores.
Según ha podido confirmar El Confidencial Digital por fuentes próximas al Ministerio de Hacienda, el Gobierno elevará, a partir del próximo 1 de enero, la exención en la Declaración de la Renta para los vales de comida de nueve a once euros.
De esta manera, el trabajador no deberá tributar por esta retribución flexible de la empresa hasta ese límite de 11 euros, lo que amplía las bonificaciones a este tipo de retribuciones flexibles.
2 euros más de exención después de diez años
Se eleva la cuantía diaria exenta de las fórmulas indirectas de prestación del servicio de comedor, esto es, los vales-comida o documentos similares, tarjetas o cualquier otro medio electrónico de pago que se entregan al trabajador.
Se trata de un incremento de 2 euros respecto a la última exención del Real Decreto 439/2007 del 30 de marzo de 2007. Con esta medida, Hacienda impulsa una solución para las empresas que apuestan por los beneficios sociales, ya que los vales y tarjetas de comida son el beneficio más valorado por los empleados.
500.000 trabajadores se verán beneficiados
Los últimos datos facilitados por la Asociación Española de Empresas de Vales de Comida y Otros Servicios (Aeevcos) estiman que en España unas 15.000 empresas ofrecen estos cheques a aproximadamente medio millón de trabajadores.
En muchas ocasiones, sobre todo en el caso de los sueldos más bajos, los vales de comida también suponen una ayuda importante a los asalariados para llegar a fin de mes.
Hasta el año 2013, los vales de comida no cotizaban y cuando alguien perdía ese sueldo modesto, su prestación por desempleo o su jubilación eran menores de las que le hubieran correspondido por la retribución real. Pero el Gobierno decidió en 2013 que todos esos conceptos cotizasen a la Seguridad Social.
Los vales de comida son una las retribuciones en especie más extendida en la política empresarial. Los llamados cheques gourmet, tickets-restaurante o generalmente vales de comida no pagan impuestos. Pero para estar exentos en el IRPF la cuantía no deberá superar los 11 euros diarios.
Las empresas reclamaban llegar a los 12 euros
Desde algunas empresas argumentaban a Hacienda que en muchos lugares de España es muy difícil conseguir un menú diario por debajo de los 12 euros.
Recuerdan también que se trata de un importe que llevaba diez años sin ser actualizado. De ahí que vinieran considerando que “llegar a doce euros era lo más razonable”. Finalmente, el límite quedará en los 11 euros diarios.
